Me recomiendan el libro La Caja, el subtitulo indica "una entretenida historia sobre como multiplicar nuestra productividad. El título me extraña, y me hace más sentido el título en Inglés Leadership and Self-Deception.
La caja es precisamente el autoengaño en que todos incurrimos, nos sumerge en una caja desde donde no vemos el resto del mundo, y desde ahí culpamos al resto de lo que nos pasa, sin ver que el tema está en la caja en que estamos inmersos y como explica, nosotros mismos la construimos.
Cita a Black Elk"En la oscuridad de sus ojos es donde
En varios post de este blog, me he referido a la importancia que le doy al aprendizaje que he tenido con Carmen Cordero.
Y ciertamente después de haber explorado múltiples caminos de crecimiento personal, en que sin duda ha aprendido mucho en diversos campos, el trabajo con Carmen me ha permitido una integración de las experiencias, al mismo tiempo que puedo ver, sin quitar el agradecimiento que siento a cada una de ellas, los límites que sus propias concepciones implican. Me ha permitido lo que acertadamente llama, lograr la integración cognitivo corporal
La Corte Suprema ha dictado su fallo, más allá de las opiniones y el acuerdo o desacuerdo que tenga con su fallo, lo importante que con esto termina un proceso de una de las secuelas del llamado caso MOP-Gate, y que me llevó a ver mi identidad seriamente dañada, pasar unos días en prisión, y mis oportunidades laborales perjudicadas
Me embarga una profunda sensación de alivio, se abren nuevas posibilidades, posiblilidades que antes de perderse no veía como un don, como viajar sin pedir permiso, poder volver a participar en los procesos democráticos y otros
En una empresa que apoyo como coach, dirijo una sesión con su comité ejecutivo, y queremos hacer un balance del año y de los propósitos para el año que se inicia
La invitación que les hago fue a hacer un balance distinto, no como es usual de resultados, sino que un balance de nuestra capacidad de acción, de nuestro valor. De una forma parecida como una empresa hoy se valora más que por sus utilidades, sino que por su capacidad de producir utilidades, que se refleja en el valor de las acciones.
Para hacer este balance, la primera invitación fue
Recibo una invitación especial, Herman Schwember invita a algunos amigos a departir un rato grato y tener la oportunidad de leer su proyecto de una obra de teatro "EL CURSO INCIERTO D ELA INCIERTA VIDA, drama histórico sobre Alonso de Ercilla en Chile."
A Herman lo conozco desde hace más de cuatro décadas, como un brillante ingeniero, doctor en Ingeniería, vicerrector de Universidad Católica, y como Gerente Técnico de Codelco. Recientemente hizo noticia como delegado gubernamental en Villa Baviera.
Su faceta de escritor se la he visto desarrollar también en los últimos tiempos, en un momento de la vida
Conversando con un amigo, ejecutivo de una gran empresa, me comenta que, colectivamente, decidieron no cambiar sus celulares por la nueva tecnología que les permite recibir los mails.
La razón que indica, es que estimaron que de esa forma generaban menos estrés a sus ejecutivos, dentro de un compromiso de cuidar la calidad de vida de sus ejecutivos.
La respuesta la encontré razonable, me gustó ese de cuidar la calidad de vida, y al mimo tiempo me generó una disonancia que no pude articular de inmediato.
En un post anterior, hice el link al relato que un alumno al que había recomendado la experiencia, sobre esta mirada y esta práctica. Repito lo que escribí en ese momento
Cada vez que lo he hecho, me queda la sensación de no haber dado cuenta de la riqueza de su enfoque. Por eso, quiero aprovechar la rica descripción que hace un alumno de su experiencia en un taller para dar pistas de ese trabajo con las emociones, y su caracterización de nosotros en seres explicativos (la influencia del intelecto), motrices (la orientación a la acción) y relacionales (la orientación a las relaciones).
Una buena amiga me envía un Power Point, con mucho humor, que nos muestra los cambios vertiginosos, y sin duda sólo son parte de ellos, a que hemos estado expuestos los que estamos en los 60´
Mi amiga al acompañar esta presentación indica
Sí, sí, lo que dice el archivo fue así! Hoy además yo soy internauta, uso mi celular, sé cuanto cuesta una llamada según carrier y plan, cuanto vale un implante dental - joyitas del 3er. milenio- conozco nuevos materiales para la construcción, me he desplazado sola en aeropuertos gigantescos, puedo imaginar como se sienten las personas que se hacen o se han hecho quimio, creo en la solidaridad de género, pienso que la política es necesaria intento trabajar dimensiones poco conocidas de mí...
En fin, CANTIDAD de cosas y además: aún no quiero convencerme de que NO EXISTE un PRINCIPE casi AZUL!
Varias veces me ha llegado a través de la red, distintas versiones de esta presentación con la historia de la transformación del águila. Supongo que la historia es cierta, y la he usado varias veces en talleres, cursos y conversaciones de Coach, como un ejemplo de la naturaleza sobre un proceso de cambio en función de un objetivo Ahora, gracias a la indicación de Gabriel Bunster, sobre la incorporación de presentaciones al blog, la presento acá. (Leer más)
Capacidad de síntesis Mirar el todo y no los detalles, tomar elementos de diversas disciplinas y darles un sentido mayor. Según muchos maestros espirituales, nuestra visión segmentada es una de las causas de nuestro sufrimiento, personalmente las veces que logro una visión del todo me siento maravillado, una rica sensación de vértigo.
Una mirada respetuosa. El respeto de las diferencias que pasa por la aceptación y valoración de las diferencias, no en la tolerancia mal entendida. Como nos ha enseñado Humberto Maturana, la tolerancia no es respetuosa, lleva implícita una temporalidad, un mientras tanto, el respeto nos abre a la profundidad del otro, a conocer y quererlo en sus diferencias. Desde el respeto por uno mismo, por las organizaciones que formamos partes, construimos un mundo mejor
??tica, el principio de todo. La ética por sobre el éxito individual sin construcción de lazos sociales. La mirada es importante, la ética es acá no el apego al deber ser, a la norma, a ser buenos, sino la ética de la convivencia, el espacio donde nos reconocemos como parte de una comunidad mayor y cuidamos esa convivencia. Recuerdo haber escuchado a Fernando Savater, indicar que en Occidente, el mecanismo de control social es individual, la culpa, el apartarse del deber ser, deber ser que se nos enseña desde la cuna, en cambio indicaba que en Japón, el control social es desde la vergüenza y el honor, desde la importancia que le damos al juicio del otro en nuestro comportamiento. El desarrollo de la ética pasa en esta interpretación, por superar nuestras heridas narcisistas y volcarnos mas a la comunidad, los blogs parecen jugar un rol en esta evolución
Nuestro mundo requiere lideres disciplinados y focalizados, con visión del todo, creativos, respetuosos y éticos. Un gran desafío que nos plantea Gardner(Leer más)
Me recomiendan el libro La Caja, el subtitulo indica "una entretenida historia sobre como multiplicar nuestra productividad. El título me extraña, y me hace más sentido el título en Inglés Leadership and Self-Deception.
La invitación que les hago fue a hacer un balance distinto, no como es usual de resultados, sino que un balance de nuestra capacidad de acción, de nuestro valor. De una forma parecida como una empresa hoy se valora más que por sus utilidades, sino que por su capacidad de producir utilidades, que se refleja en el valor de las acciones.
Conversando con un amigo, ejecutivo de una gran empresa, me comenta que, colectivamente, decidieron no cambiar sus celulares por la nueva tecnología que les permite recibir los mails.
Repito lo que escribí en ese momento
Una buena amiga me envía un Power Point, con mucho humor, que nos muestra los cambios vertiginosos, y sin duda sólo son parte de ellos, a que hemos estado expuestos los que estamos en los 60´ 
